Το προσωπικό της Λουβένης οφείλει να τηρεί έναν νέο κώδικα συμπεριφοράς που απαγορεύει τόσο τα φιλιά στο χώρο εργασίας όσο και τα αρνητικά σχόλια σχετικά με την πολιτική του δήμου στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης. Ο δημοτικός σύμβουλος, Bert Cornillie, τονίζει τον σεβασμό μεταξύ των συναδέλφων ως την κινητήρια δύναμη πίσω από τον κώδικα «Kompas» (Πυξίδα, στα ολλανδικά).
Οι δημοτικοί υπάλληλοι της πόλης εξακολουθούν να υπόκεινται σε έναν νέο κώδικα δεοντολογίας που καταδικάζει την κριτική της πολιτικής των μέσων κοινωνικής δικτύωσης και περιορίζει την οικειότητα στο χώρο εργασίας κατά τη διάρκεια όλων των ωρών εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των εορτασμών και των εκδηλώσεων των Χριστουγέννων. Ο Bert Cornillie (Vooruit), ο οποίος χειρίζεται θέματα Ανθρώπινου Δυναμικού, σχολίασε σχετικά σε πρόσφατη συνέντευξή του:
«Το να μην φιλάς συναδέλφους στη δουλειά είναι μια από τις συμβουλές που ξεχωρίζουν επειδή ορισμένοι εργαζόμενοι νιώθουν ενοχλημένοι από αυτό».
«Έχουμε στο μυαλό μας τους καθημερινούς χαιρετισμούς, αλλά και τους ασπασμούς για γενέθλια ή την παραμονή της Πρωτοχρονιάς. Παρατηρήσαμε ότι οι άνθρωποι είναι ήδη πιο πιθανό να κρατούν αποστάσεις λόγω του COVID-19 και τώρα με την επιδημία γρίπης. Αυτός ο κώδικας συμπεριφοράς ταιριάζει με μια πολιτική μέριμνα να αντιμετωπίζουμε ο ένας τον άλλον με σεβασμό. Και δεν είναι τόσο τρελό όσο δείχνει. Κι άλλοι οργανισμοί έχουν υιοθετήσει παρόμοιες συμφωνίες. Η κριτική γίνεται καλύτερα εσωτερικά. Είμαστε ένας μεγάλος οργανισμός με περίπου 1.400 υπαλλήλους. Τότε χρειάζεσαι σαφείς οδηγίες, όπως εκτιμά κι ο δήμαρχος».
Ποιο είναι το πλαίσιο του κώδικα δεοντολογίας;
Ο κώδικας δεοντολογίας «Kompas» βασίζεται στη φλαμανδική νομοθεσία τοπικής αυτοδιοίκησης και χρησιμεύει ως πρακτική ερμηνεία των δεοντολογικών αρχών. Ο Corneille εξηγεί ότι το φυλλάδιο χρησιμεύει ως «ανανέωση των κανόνων χρησιμοποιώντας συγκεκριμένα παραδείγματα», ευθυγραμμιζόμενο με τους νομικούς και εργασιακούς κανονισμούς. Στη Λουβένη, ένα περιβάλλον συνεργασίας προωθεί την καινοτομία μεταξύ της κυβέρνησης, του ακαδημαϊκού κόσμου, της βιομηχανίας και της κοινωνίας των πολιτών.
Το KU Leuven διατηρεί έναν Κώδικα Δεοντολογίας ΤΠΕ ως εσωτερική πολιτική για τα μέλη του προσωπικού, ο οποίος ισχύει για όλους τους πόρους ΤΠΕ και τους χρήστες τους για υπεύθυνες και ασφαλείς πρακτικές χρήσης. Οι πελάτες που ακολουθούν τον Κώδικα Δεοντολογίας ΤΠΕ πρέπει να διατηρούν τους πόρους ΤΠΕ σε σωστή κατάσταση, ενώ προστατεύουν τις συσκευές τους αποκτώντας τις κατάλληλες άδειες χρήσης λογισμικού.
Δεν υπάρχουν σχόλια για το άρθρο "H Λουβένη απαγορεύει τα φιλιά στο χώρο εργασίας, στον νέο κώδικα για τους δημοτικούς υπαλλήλους"